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giovedì 09 febbraio 2012 |

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L'Opinione

Incentivi alle assunzioni

Ricollocazione al lavoro di particolari categorie

Eufranio Massi

La legge n. 191/2009 offre, in materia di incentivi alle assunzioni, nuove opportunità (talune anche limitate temporalmente), che si aggiungono a quelle già da tempo "consolidate" nel nostro ordinamento.
Essi sono:
a) riconoscimento della contribuzione figurativa integrativa,fino alla data del pensionamento, per chi in sospensione dal lavoro o "in godimento" del trattamento di disoccupazione accetta un'offerta lavorativa che comporti un abbattimento della retribuzione precedente di almeno il 20%;
b) sgravi contributivi per l'assunzione di soggetti disoccupati con più di cinquanta anni di età;
c) riconoscimento delle indennità non ancora corrisposte ai lavoratori in disoccupazione, anche speciale dell'edilizia, assunti da imprese industriali con almeno 15 dipendenti che non hanno provveduto a licenziamenti collettivi nel corso degli ultimi dodici mesi e che non hanno in corso sospensioni dal lavoro;
d) proroga, a tutto il 31 dicembre 2010, del lavoro occasionale ed accessorio, per un massimo di 3000 euro netti, in favore dei soggetti in trattamento di sostegno al reddito, anche in deroga.

05/03/2010

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