I format di successo

I progetti di formazione su misura realizzati per i nostri clienti nascono dalla decennale esperienza della scuola di formazione e vengono sviluppati sulla base delle richieste specifiche del committente,  con il ricorso frequente a casi pratici che possono essere direttamente tratti dalla sua realtà aziendale.

Tra gli interventi formativi su misura che abbiamo realizzato, queste le tipologie di maggior successo:

Formazione in aula

• corsi in aula per l’aggiornamento e l’approfondimento di tematiche specifiche (sia tecniche, sia di sviluppo comportamentale), per la diffusione della cultura aziendale e la condivisione di valori e obiettivi
• master su misura  ideati e realizzati per soddisfare precisi bisogni formativi di imprese e clienti
• eventi organizzati in località suggestive, in cui si unisce il momento formativo al momento ludico e di svago dei partecipanti (es: cene aziendali, team cooking )
• convention: per permettere ai nostri clienti di realizzare momenti di incontro con i loro clienti e prospect per la presentazione di prodotti e servizi (es: road show in diverse città italiane)
• convegni con esponenti di rilievo del mondo accademico e aziendale
• workshop di approfondimento su tematiche di attualità o su argomenti di particolare rilevanza per il cliente, con uno spazio dedicato al confronto con i relatori e tra i partecipanti
• business game per effettuare simulazioni e e esercitazioni su progetti di particolare rilevanza

Formazione in aula + online

• formula blended (aula + online): corsi di specializzazione su tematiche tecniche che prevedono successivi appuntamenti online per continuare l’aggiornamento sui temi affrontati in aula e completare la preparazione con una serie di esercitazioni individuali

Formazione outdoor

• formazione outdoor: attività all’aria aperta durante le quali la partecipazione attiva e il gioco di squadra permettono di far emergere i valori e le modalità del lavoro in gruppo in vista di un obiettivo comune (es: golf tour, regate etc…)
  

Formazione one to one

• coaching: per aiutare a sviluppare ed ottimizzare competenze e caratteristiche personali per mettere in atto performance efficaci e competitive per il proprio ruolo professionale (es.: leadership, comunicazione assertiva, conduzione di team etc…)
  
• counseling: per fornire gli strumenti più adatti a gestire momenti difficili della vita professionale (cambiamento, momenti di ansia, insoddisfazione, stress o conflitti)
  
  

Clienti

Sulla base di questi format e di questi argomenti, abbiamo realizzato importanti progetti formativi per:

• Aziende (piccole, medie e grandi)
• Banche e assicurazioni
• P.A. e Enti locali
• Ordini professionali
• Associazioni di categoria